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摘要
现代经济发展过程中企业已经意识到人力资源对于自身发展成本控制的重要性，在日常工作中开始不断提升对于人力资源成本工作的重视度。而实现对人力资源管理工作的优化，控制投资，提升企业运营能力，就能实现提高企业效益的目的。文章以人力资源成本控制为着手点，分析人力资源成本控制过程中存在的主要问题，联系实际情况给出提高人力资源成本控制实效性的措施，切实发挥企业人力资源控制的优势，助力企业经济长远发展。
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现代经济发展过程中企业已经意识到人力资源对于自身发展成本控制的重要性，在日常工作中开始不断提升对于人力资源成本工作的重视度。而实现对人力资源管理工作的优化，控制投资，提升企业运营能力，就能实现提高企业效益的目的。文章以人力资源成本控制为着手点，分析人力资源成本控制过程中存在的主要问题，联系实际情况给出提高人力资源成本控制实效性的措施，切实发挥企业人力资源控制的优势，助力企业经济长远发展。
