摘要

目的:了解突发公共卫生应急队护理人员焦虑与组织承诺的现状,探讨其焦虑水平与组织承诺的相关性。方法:对108例突发公共卫生应急队护理人员,应用护士一般情况调查表、焦虑自评量表SAS、组织承诺量表进行调查,使用SPSS19.0进行统计学分析。结果:公共卫生应急队护理人员焦虑自评量表得分为(48.63±10.28)分,组织承诺总分为(60.23±12.25)分,焦虑与组织承诺中的继续承诺呈负相关(r=-0.412,P<0.05)。结论:公共卫生应急队护理人员焦虑水平较高,组织承诺水平较低,护理管理者应采取措施,提高应急队护理人员的组织承诺水平,有利于突发公共卫生事件的应对。