分类施策激励公务员队伍担当作为

作者：谢玉平

来源：四川党的建设, 2019, (24): 48-49.

<正>一代人有一代人的青春梦想,一代人有一代人的黄金时光,怎样才能让各个年龄段的公务员始终不忘初心、永葆旺盛激情?近年来,宜宾市根据不同年龄段的公务员特点,实施分类指导,探索出"导师带徒""多岗锻炼""退而不歇"等一系列正向激励举措,为加快建成全省经济副中心注入了强劲人才动力。