摘要

电力事业迅速发展,人力资源统计学科也必须随之提高管理水平,使之与当前电力事业科学发展的速度相适应。实现人力资源统计一体化的管理,既减轻了劳动强度,简化了工作流程,使资源共享,又满足人力资源管理的需要。

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