摘要

在安全形势良好、处理事故较少的当前,救护队处理事故减少,经验匮乏,处理事故时发生自身伤亡的可能性增加。如何在不经历事故处理,还能提升每名救护指战员的经验值,以提升自身的安全救援能力,避免救护队自身伤亡事故的发生,杜绝对社会的不良影响,成为当前救护安全管理面临的重大课题。山东能源枣矿集团救护大队针对安全工作未雨绸缪、超前谋划,开拓安全救援思维新模式,率先在全大队180余名指战员间开展了每季度一次的救护队处理事故中自身伤亡案例授课研讨活动,旨在提升全员的安全保障能力。

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