<正>又到了“金三银四”招聘季,企业迎来了新一轮用工荒。在大洋彼岸,美国“大辞职潮”愈演愈烈,科技巨头纷纷适应员工混合办公的需求,更多高端人才选择自由职业,自由职业者总体占比稳定保持在36%。而在中国,自由职业有着另外一个统称——灵活用工。中国政府把“稳就业”放在“六稳”之首。回首过去10年,我们应该致敬数字时代的服务业发展,让中国就业结构“从制造到服务”的历史性大转型悄悄完成了,基本没有什么动荡。