“裸辞”跳槽现象两面观

作者:汪代华
来源:中国就业, 2018, (10): 57.
DOI:10.16622/j.cnki.11-3709/d.2018.10.027

摘要

<正>不少职场新人会通过跳槽来寻求升职加薪的机会,有些人甚至还没想好之后怎么安排就作出辞职的决定,这种做法通常被称为"裸辞"。(8月9日《中国青年报》)近日,中国青年报社社会调查中心联合问卷网,对1972名18~35岁的职场人进行的一项调查显示,22.5%的受访职场青年"裸辞"过,49.4%的受访职场青年考虑过"裸辞"。还有一项调查显示,超半数白领不满3年就跳槽,超9成白领有跳槽意