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摘要
本研究以中国海外留学生为研究对象，探究他们毕业后迁移意愿的影响因素，以期帮助政府和城市管理者吸引海外中国留学生回国发展。本研究选取730个来自中国大陆的海外留学生作为样本，通过问卷调查的方式获取28个题项的数据，并利用计划行为理论，以地方效用和工作期望为背景因素建立结构方程模型。本研究得出的主要结论是：地方效用和工作期望对迁移意图的影响较为显著，但是两者相比较而言，地方效用对迁移意图的影响总效果更大。在地方效用因素中，被调查者对城市治安环境、生态环境和住房条件的感受得分较高，在工作期望中职业前景好的工作和高薪资的工作得分较高。
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单位山西财经大学
