大数据窥探“金牌”成长

作者：杨剑英

来源：中国药店, 2018, (05): 40.

<正>调查显示,金牌店长与金牌店员的升职率达到了84%,其中近一成已经成为总经理(4%)或副总级高管(5.3%)。金牌店长与金牌店员都是各企业的骨干员工,经过历练,有不少人已经升至区域经理、总监、副总、总经理等中高层管理岗位。对于这个群体的成长,《中国药店》一直非常关注,他们为什么会成为佼佼者?在他们当中,能够升至中高层管理岗位的人又具备哪些共同的特点?在团队中,他们的主要贡献体