<正>每到新年,所有行业企业都会设定新目标,通常是增加销售额、扩大场地、开发改善产品和服务。然而这类关键绩效指标中,往往缺少了减轻新项目和新工艺安全风险的相关内容。年度目标通常还包括利用承包商员工,但它可能会给安全目标的实现带来更大的复杂性。承包商能给企业带来此前缺少的专业技能,提供灵活的人员配置模式,但这样做也会带来新风险。雇主依靠承包商来填补劳动力空缺,而评估承包商的安全健康绩效以及他们给作业场所带来的潜在风险,也成了雇主越来越关心的问题。