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摘要
目的：了解广西某三甲综合医院医务人员的工作现况及满意度，为公立医院改革和提高医护人员从业体验感提供依据。方法：通过问卷调查，对广西某三甲综合医院204名医务人员进行问卷调查。结果：医务人员在对身心健康与工作负荷的评价、执业环境与职业认同感的评价、对医院管理的看法、对福利待遇与工作满意度的评价的满意程度有待提高。结论：医护人员的工作现况不容乐观，总体满意度较高，但仍存在较多方面不满意。医疗机构应重视医护的身心健康以及尽量降低医务人员的执业风险，不断改善工作环境和条件，提高待遇，努力建立公平、合理的激励机制。
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