文章首先分析了特岗教师专业发展存在的问题,包括特岗教师专业发展意识模糊、特岗教师专业知识薄弱、特岗教师专业能力欠缺,然后提出了特岗教师专业发展对策,包括树立终身学习观念,不断提高自身修养;有效开展校本教师培训,增加针对性。