一站式智能预约模式在护理临床技能培训中的应用效果

作者：马泽波; 刘诗敏; 庞雨莉; 陈燕^*

来源：中国护理管理, 2021, 21(01): 106-109.

DOI：10.3969/j.issn.1672-1756.2021.01.023

• 一站式智能预约模式
• 护理临床技能培训
• 操作技能考核

目的 :分析一站式智能预约模式在临床护理技能培训中的实践效果。方法 :采用随机数字表法将我院新入职护士分为实验组和对照组,最终共210人完成研究,实验组和对照组各105人。对照组予以传统方式,实验组予以一站式智能预约模式。观察护士操作考核成绩、缺考率、考前焦虑水平及考核等待时间,以及考核双方满意度。结果 :实验组操作考核成绩(92.82±3.83)分高于对照组(87.92±6.36)分;实验组护士缺考率(9.5%)低于对照组(21.9%);实验组护士考前焦虑水平(51.97±13.89)分低于对照组(56.73±14.27)分;考核等待时间(9.67±2.40)min短于对照组(24.44±14.69)min;实验组护士和导师满意度均高于对照组,差异均有统计学意义(P<0.05)。结论 :一站式智能预约模式的应用考虑到护士个体差异,可有效降低护士考前焦虑感、缺考率和考前等待考试时间,提高考核和工作管理效率,可推广应用。

• 单位
  深圳大学总医院