培训是提高我国农民工竞争力、拓展农村劳动力转移市场的最主要途径。农民工培训应做好以下工作:一是扩大培训规模,加大经费投入;二是建立以培训为核心的配套服务机制;三是建立培训、职业介绍、跟踪服务一体化的运行机制。