摘要

青年队伍是企业中发挥承上启下纽带作用的重要群体,切实有效地开展青年工作,有利于更好地凝聚青年、活跃青年、服务青年。进一步加快青年工作特色品牌的创建进程,着力以品牌建设提高青年工作的质量和成效,能够起到事半功倍的积极作用。文章从青年工作品牌建设的切入点、实践路径和提高青年工作质量的思考等角度,探索青年工作品牌培育创建工作开展。