本文通过分析中职生顶岗实习期间产生的共性问题进行分析,并在现有的产教融合、校企合作的人才培养模式的视角下,提出相应的解决方案,旨在通过将人才培养模式的全过程进行最大化的融合,进而加强中职生在专业技能、职业素养方面与企业进行零距离的对接,提高顶岗实习的针对性和实效性,改善从而为学生在今后真正步入社会打下坚实基础。