近年来,随着经济的发展,企业面临的市场竞争越来越激烈,面对如此激烈的竞争,企业急需进行绩效管理改革。绩效管理改革中,人才的竞争是第一位的。在企业的管理中,如何对人才进行绩效考核,是工作的重点。人才绩效考核已经成为企业管理的重中之重。本文对企业管理中如何有效推行绩效考核,全员考核的相应问题进行探讨,形成一套完整的全员绩效考核体系。
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