<正>人力资源(Human Resources,简称HR)是企业用以激活其他物化资源的基础,是企业的"特殊资源"。但是这种"特殊资源"并不能自动为企业创造利润,企业必须结合自身实际"选购"符合企业需要的"资源",并通过各种政策、制度和管理实践,把他们"组装"起来放到企业"恰好"位置上,充分发挥其功用,再利
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