新时期员工流失的诱因及企业优化策略

作者：刘伟方

来源：科技视界, 2013, (09): 125.

DOI：10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2013.09.096

• 员工
• 流失
• 离职
• 对策

当今形势下,国际经济发展态势汹涌多变,企业要想获得飞速良性发展,一个至关重要的前提是"人才",而人才的流失对企业绝对是重大打击。因此本文从员工流失诱因的分析出发,对如何改善企业员工流失现象给出对策建议,为当前经济良性运行提供借鉴。

• 单位
  三亚学院