<正>当下，大学生就业创业压力变大，尽管创新创业教育改革作为国家的重要战略已经在各高校推行多年，并取得实质性进展，但“水滴石穿，非一日之功”，创新创业能力的总体提升，离不开各学科的合力，离不开学生综合素养的提升。其中，大学生人力资源素养的缺失，不利于其创业意识、创造能力的培养，更影响创业结果。因此，本文将从人力资源管理的视角出发，阐述双创背景下人力资源素养培育的必要性、人力资源素养的基本要求，并对提升大学生人力资源素养提出解决对策。
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