基于职业差异性的公务员科学素养测评

作者：梁皑莹; 萧文斌; 黄伊; 王可炜

来源：广州市公安管理干部学院学报, 2012, (04): 55-60.

• 科学素养
• 测评
• 职业差异性
• 公务员

鉴于目前米勒科学素养测评体系的不足,采用一个具有权重的五个维度科学素养测评体系,在充分考虑职业差异性的基础上,重新设计问卷,对广州地区的公务员进行科学素养测评,有针对性的分析其科学素养的结构水平,有效地验证了职业从业者科学素养测评体系的可行性。

• 单位
  广东科学中心