在企业的经济管理活动中，人力资本投资在其中占据了较为重要的地位，同时，也在企业的决策制定方面发挥了十分关键的作用，不但能够提升企业的核心竞争力，而且也能为企业人才培养工作的顺利开展奠定良好的基础。本文以人力资本投资为研究对象，对其需求以及供给方面展开分析，并在经济管理视角下对企业的人力资本投资决策工作展开简要的探讨。
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