项目青年人才培养的着力点探讨

作者：洪扬

来源：现代国企研究, 2019, (06): 103-104.

• 人力资源
• 企业文化
• 人才培养

在以往的项目施工中,我们把人作为项目施工的一个要素,在重要施工阶段和大干期间,更为明显。单纯意义上的加薪、发放奖金在一定时期内会激励员工的生产积极性,但从施工进程的全局来看,这就不是长久之计了,因此,对人力资源的重新认识,就摆在了眼前。