我们处在信息过载、风险难以预估、环境动荡不定、个体独立和万物互联相交融的互联网时代,领导干部必须具备多维度下的未来领导力和领导行为。煤层气公司必须牢固树立大改革思想,从宏观和微观两个层面搞好改革顶层设计,实现以"技术创新革命"为核心的改革方案,建立"以人为本、无私奉献"的企业文化,统一思想、精准发力,坚定不移步入实现规模发展、高质量发展的快车道。
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