由于我国监理建设机制推行的时间相对较短,在实际操作中依然存在一些不足。为了保证监理工作效率并提高企业竞争力,有必要坚持完善水利建设监理工作。基于此,文章在分析水利工程监理问题的基础上,立足工程实践,并结合理论分析,从内部管理、法律制度、队伍建设等方面提出了对应策略,旨在更好地发挥监理工作在水利工程建设中的作用。
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