<正>本文分享的案例是一起典型的传统工伤理赔程序案件,申请人与被申请人双方在仲裁、行政确认、行政复议、诉讼环节反复拉锯始终没有结案。那么,在现有程序规制中,有哪些程序规制是可以简化的呢?【案例】2014年9月9日,某建设公司(以下简称被申请人)依法成立。2018年7月,被申请人承建某易地扶贫搬迁集中安置建设项目。2018年7月19日,被申请人与自然人张某签订了《劳务合同》,由被申请人将该项目主体工程转包给张某,张某再雇用谭某施工(以下简称申请人)。