本文针对保险公司不同的岗位及绩效考核内容,设计出不同的绩效考核指标、考核系数和考核算法。系统采用C#.NET+SQLServer技术,在将所有的绩效考核内容总结的基础上,设计出了一套适合于保险公司运行的绩效考核方法,开发了这套能够服务于保险公司战略发展,便于操作的功能完善的保险公司综合管理绩效考核系统。
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