对知识型员工的合理管理,发挥好知识型员工的作用是企业人力资源管理的核心研究方向。分析知识型员工激励机制的现状,以及知识型员工的特征,并从中找出现有激励机制存在的问题以及出现这些问题的原因,针对出现问题的原因,提出优化知识型员工激励机制的对策和建议。