随着生活节奏的加快,工作压力、竞争压力的增加,高校办公室人员的职业倦怠问题越来越受到重视。围绕高校办公室人员职业倦怠问题进行探讨,就如何解决高校办公室人员的职业倦怠问题提出建议,包括办公室人员调整自我认知、提升能力、转移注意力,学校重视办公室人员职业倦怠的危害、加大投入改善办公室工作环境、建立办公室人员职业能力提升体系。
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