上海市中医医院临床护士职业认同水平及其相关因素

作者：潘琼; 范恩芳

来源：职业与健康, 2016, 32(15): 2069-2071.

DOI：10.13329/j.cnki.zyyjk.2016.0604

• 职业认同
• 中医护士
• 相关因素

目的了解上海市中医医院临床护士职业认同状况,探讨相关因素,提出相应对策。方法采用Tyler和McCallum编制的职业认同量表,对上海市10所中医医院的644名临床护士进行调查。结果临床护士职业认同平均分为31.67±9.00,处于中等偏上,但得分最低的单项是"我希望我的子女以后也能从事这项工作",说明存在负面职业认同。在单因素分析中,重症监护室护士的职业认同水平明显低于其他科室护士(P<0.01)。在多因素分析中,护龄、月薪、入学志愿的选择对职业认同的影响差异有统计学意义(P<0.01)。结论上海市中医医院护士职业认同的总体水平处于比较认同,护理管理者及相关部门还应引起一定重视,进而减少护理人员流失,促进中医医院护士的专业发展。

• 单位
  上海中医药大学附属曙光医院