<正>近日,陕西省人力资源和社会保障厅制定《就业扶贫公益专岗管理暂行办法》,规定公益专岗的工资水平不得低于当地最低工资标准,应同工同酬。《办法》明确公益专岗招聘对象为建档立卡贫困劳动力,各级扶贫部门负责应聘人员的资格审核。开发公益岗位以就业扶贫为目的,开发的岗位类型、用工条件等要充分考虑贫困劳动力就业需求。县(区)、
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