权威敏感型领导特别注重领导权威,且性格多疑。他们往往思维僵化、认知偏差,缺乏共情、情绪不稳定,喜欢说教、控制欲强。与这样的领导相处具有挑战性。下属在与权威敏感型领导相处时要在坚持平等、尊重和换位思考的原则下,做到正确看待领导的心理需求、把握人际界线、掌握沟通技巧、注重心理调节,以正确的策略谋求与这类领导的相处之道。