<正>工伤保险是社会保险体系的重要组成部分。在各类工伤待遇中,医疗费用支出是弹性相对较大的部分,也是矛盾争议较多的地带。工伤医疗费用的审核工作涉及医院、企业、职工多方利益,一直是管理的重点和难点。目前工伤医疗管理在很大程度上是参照基本医疗保险管理模式进行的,但由于工伤医疗没有起付线、自付比例和最高支付限额等限制性条件,使得工伤医疗待遇明显优于基本医疗保险待遇,较好地发挥了
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