实现残疾人职业能力评估信息化的研究工作报告

作者：黄河; 胡加玺

来源：临床医药文献电子杂志, 2019, 6(23): 187-188.

DOI：10.16281/j.cnki.jocml.2019.23.162

• 残疾人
• 职业能力评估
• 信息化
• 研究工作报告

残疾人职业能力评估是残疾人就业服务工作中的一个重要环节。一方面,它能帮助残疾人了解自己的职业能力与兴趣,发现自我潜能,找到合适自己的岗位。另一方面,对于企业来说,残疾人职业能力专项测评,也可为企业找到适合该岗位的残疾员工。通常地,残疾人职业能力评估是指运用科学方法,对残疾求职人员的知识水平、自身能力与技能、兴趣倾向、人格特征和发展潜力等,进行综合分析、实施测量和判断评鉴的人事管理活动,以评估其实际能力和发展途径,分析其职业适合方向,为其提供职业选择的手段与方法。