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摘要
政工工作是医院一项重要的工作，随着工作的开展，能提升医院管理活动的有效性，尽管近年来我国各级医疗机构都建立与医院发展规模相适应的政工管理机制。但由于医院工作任务繁重，很多医院的政工管理工作都没有取得理想效果。在信息技术不断发展的背景下，很多医院政工管理工作依然沿用传统过时的方法，缺乏信息技术的应用，这严重制约医院政工管理工作的有效开展。为改变目前的状况，文章结合信息时代的优势，论述医院政工管理系统建设的有效策略。
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单位曹县人民医院
