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摘要
文章以市场为研究对象，分析了市场中的激励问题。在回顾已有理论的基础上，文章认为，市场激励具有以下特征：一是价格发现和相对价格调整会激励社会财富的增长；二是市场激励会使社会劳动分工进一步深化；三是市场会激励企业进行创新以及个体提升人力资本；四是过度激励会造成资源的不合理配置。市场功能的实现在于有效发挥参与者激励，且有效市场的基本前提是参与者间的激励相容，政府的合理介入能恢复或激发市场参与者的激励相容状态，但也可能使该状态恶化，形成过度套利。所以，政府对市场的干预目标应是恢复市场功能而非替代市场。
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单位中国社会科学院大学; 中国社会科学院经济研究所
