高校科研创新团队的建设事关高校的发展和国家创新体系的建设，本文以高校科研创新团队的创新氛围为切入点，深挖创新氛围中目标导向信号、任务导向信号、创新导向信号、互动导向信号的作用，探讨如何发挥高校科研创新团队在发展目标、任务、创新、互动方面的价值引领作用，处理好目的价值与工具价值、自由探索和社会需要、基础研究和应用研究、科学发展和人才培养、个体创新和集体创新、内部互动和外部互动的辩证关系，促进高校科研创新团队的跨越式发展。
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