工会工作是国有企业员工管理与事业发展的重点工作。互联网技术的全面发展已经深刻地改变了国有企业和广大人民群众的生产生活方式。新时代下国企工会工作的优化与创新有助于企业员工增强归属感和满意度,从而构建和谐的企业文化与工作环境。面对新技术的挑战,国有企业工会应在遵循以人为本、科学发展、加强信息技术应用等原则的基础上从工作理念、工作制度、工作方式、工作队伍等方面努力实现提质增效,优化工作路径,开创"互联网+工会"的工作新局面。