作为高校发展的主要组织者和实施者,高校中层干部群体需要适应新形势,不断提升胜任力来推动高校的发展,为实现民族复兴、推进"双一流"建设和高校内涵式发展作出贡献。针对目前胜任力提升存在的问题,高校中层干部既要加强理论学习,坚定信念,也要提高才能和道德修养,更要加强教育培训,从政治方向、自身努力、智力保障等方面全面提升自身的胜任力。
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