摘要

通过对卫生领域的经典胜任力模型构建方法及"互联网+"时代基于大数据的胜任力模型构建方法的阐述,重点分析了行为事件访谈、问卷调查法、德尔菲法、工作分析法、情景法等各构建方法的优势和不足,并对日后卫生领域的构建胜任力模型方法进行了展望,提出建模方法应本土化,并且要多维度构建模型。