探索创业大学生就业能力特点,揭示创业训练对就业工作的作用机制。研究结果显示:(1)创业大学生就业能力显著高于未创业大学生;(2)创业阶段对创业大学生就业自信心具有显著性影响;(3)创业绩效对创业大学生的人际沟通能力水平与就业自信心水平具有显著性影响;(4)创业胜任力与就业能力具有显著性正相关。对高校教育具有三点启示:第一,推动创业教育纳入通识教育体系;第二,实现创业教育与专业教育的深度融合;第三,创业胜任力训练融入就业辅导。
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