对国有企业人力资源及薪酬激励机制的思考

作者：吴茜

来源：中外企业文化, 2020, (11): 191-192.

• 国有企业
• 人力资源
• 薪酬激励机制
• 思考

随着市场经济的发展,很多国有企业已经改制。国有企业的发展,要与时俱进,及时调整人力资源及薪酬激励机制,以适应企业发展的需要。