施工企业作为市场经济的主体,往往将经济效益最大化作为企业的首要目标,它们将主要精力投入到生产经营工作中,却弱化了党政思想工作,使得党政思想工作没有得到足够的重视。部分施工企业的思想政治工作是采用低投入、低配备的工作方式,效果比较差。本文在查阅大量文献资料和书籍的基础上,结合实践经验,提出了创新施工企业的党政思想工作的对策,具有一定的指导意义。
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