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摘要
<正>随着中国国力的提升和经济的发展,电网企业的体制不断深化改革,电网企业在市场的竞争中如何才能脱颖而出并创造出高企业利益是一个重大的课题。为了适应当代的电网市场需要,电网企业要不断更新单位的评价体系,促进电网企业的发展,甘肃省电力公司(以下简称公司)就领导干部综合考核评价体系进行了构建,对于领导干部的表现和考核档次进行相应的考核。
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单位甘肃同兴智能科技发展有限责任公司; 国网甘肃省电力公司信息通信公司
<正>随着中国国力的提升和经济的发展,电网企业的体制不断深化改革,电网企业在市场的竞争中如何才能脱颖而出并创造出高企业利益是一个重大的课题。为了适应当代的电网市场需要,电网企业要不断更新单位的评价体系,促进电网企业的发展,甘肃省电力公司(以下简称公司)就领导干部综合考核评价体系进行了构建,对于领导干部的表现和考核档次进行相应的考核。
