摘要

和谐社会条件下,经济的持续发展有赖于健康型组织的建设和推进。企业作为经济生活中的基本单元,是健康型组织建设的重要载体。作者结合所在单位的工作实际,从正常的心理状态、成功的胜任特征和健康的组织文化三个方面举例阐述建设健康型组织在企业管理实践中的应用及作用。

  • 单位
    广西投资集团有限公司

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