摘要

在社会经济的高速发展之下,电力企业发展速度较快,在用电人数与用电量不断增长的基础上,电力企业需要重视内部管理工作,以此在科学规范的内部管理之下确保企业可以实现降本增效、长远可持续发展的目的。在实际管理工作中,要求企业对精神文明建设、党建工作的相关内容加强学习,以此做好电力企业的党建工作,借助于先进的社会主义核心价值观念,指导企业工作人员各项工作的良好有序开展。基于此本文对企业精神文明建设期间,开展党建工作的地位、作用内容进行了详细的研究,以便为企业健康发展提供助益。