摘要

机关事业单位的认识档案管理工作与工作人员的个人能力有着直接的联系,并且直接关系到单位的发展以及社会的发展。在新时代背景的发展下,机关事业单位内部的人事档案管理工作逐渐面临着一个又一个的挑战,在认识档案管理的过程中,与新时代发展形式结合更新已经成为当前重要的发展问题,尤其在信息化逐渐普及的时代发展中,机关事业单位的人事档案管理工作逐渐显露出了弊端,本文则根据这一发展现象,将其出现的弊端进行简要的分析,并且针对其弊端的内容,提出有效的建议,从而为今后机关事业单位的发展奠定基础。