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摘要
针对高校教师队伍建设资金投入是围绕人才强校这一根本目标,进而推动高校整体发展的一项财政政策。但是这一政策可量化程度低,尤其是投入产出关系难以确定,因此如何进行推进有关教师队伍建设成本管理,是我国高校发展中必须要解决的难题之一。通过高校教师队伍建设成本管理,可以有效提高教育专项资金投入的绩效,实现教育领域进一步发展不可忽视的重要研究之一。本文将基于战略成本管理进行高等教育资金的成本管理,战略成本管理实在传统成本管理的基础之上,通过将组织的发展战略与成本管理目标相结合,最终实现成本管理基础之上的组织战略长远战略目标的达成,形成高校的持久核心竞争力。
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单位山东管理学院
