高年资护士是医院护理专业的宝贵财富,知识底蕴丰厚,临床经验丰富。通过分析该院高年资护士的管理现状,提出相应的管理对策,以便更恰当的实行人性化管理,增强高年资护士应对挑战的能力,充分发挥其自身优势,实现其专业价值。