事业单位要通过借鉴COSO理论探索建立完善符合自身特殊性的内控机制体系建设,以此来提升内部管理水平,科学合理地利用资源,切实提高服务的效率和效果,有效防范舞弊和腐败行为的发生。本文从事业单位内控机制建设基于COSO框架的经验与可行性出发,简要分析了目前我国事业单位内部控制情况以及存在的问题,给出了基于COSO理论的事业单位内控建设思路。
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